La Giunta Comunale ha approvato il 10 novembre c.a. la proposta di nuovo testo del codice di comportamento dei dipendenti comunali.
È un testo che modifica quello in vigore dal 2015 per aggiornarlo con articoli o integrazioni dedicate a tematiche attuali quali: il lavoro agile, l’utilizzo dei social media, i comportamenti virtuosi nell’uso delle risorse energetiche.
La normativa prevede che il nuovo testo sia posto all’attenzione pubblica attraverso un percorso partecipativo che può accogliere osservazioni o proposte da dipendenti, cittadini, associazioni (c.d. stakeholder), prima della sua approvazione definitiva.
Le osservazioni o proposte di integrazione del testo possono essere inviate alla casella di posta elettronica dell’Ufficio controllo interno bruno.fontolan@comune.rivoli.to.it entro il 5 dicembre 2022.
Le stesse saranno valutate in termini di accoglibilità rispetto alle norme, regolamenti e Statuto della città. Nel testo allegato gli aggiornamenti sono evidenziati in neretto, eventuali cancellazioni sono barrate.
Nuovo testo del codice di comportamento dei dipendenti comunali
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