Cantieri di Lavoro OVER 45 – Nel mese di Aprile saranno avviati due nuovi cantieri di lavoro

Cantieri di Lavoro OVER 45
Nel corso del mese di Aprile verranno avviati due nuovi cantieri di lavoro rivolti a disoccupati in stato di disagio sociale e difficilmente ricollocabili sul mercato del lavoro.

1. Servizio di Sistemazione e Piccola Manutenzione aree Verdi e Patrimonio Pubblico
Il progetto è rivolto a 6 cantieristi che svolgeranno piccoli lavori di manutenzione e sistemazione delle aree verdi e degli edifici pubblici, tendenti a migliorare la qualità dell’ambiente e degli spazi urbani del Comune e a consentire una buona fruibilità da parte degli utenti.
La selezione verrà effettuata secondo le seguenti modalità:
– Chiamata pubblica di 2 cantieristi attraverso selezione del Centro per l’Impiego.
La candidatura verrà gestita esclusivamente On-line tramite avviso che verrà pubblicato a breve sul sito dell’Agenzia Piemonte Lavoro alla pagina
https://agenziapiemontelavoro.it/scheda-informativa/offerte-di-lavoro/cantieri-di-lavoro/cantieri-di-lavoro-offerte-quadrante-metropolitano/
– Segnalazione di 4 cantieristi individuati con chiamata nominativa tra i disoccupati in condizioni socio/familiari di particolare difficoltà in carico ai Servizi Socio-assistenziali.

2. Servizio per il supporto e l’assistenza dell’UTENZA DIGITALE
Il progetto è rivolto a 3 cantieristi che si occuperanno di assistere i cittadini presso tre sedi dei Comitati di Quartiere nell’approccio alle modalità digitali di fruizione dei servizi permettendo di sperimentare le potenzialità di punti informativi di prossimità (URP “diffuso”).
I 3 cantieristi saranno individuati con chiamata nominativa tra i disoccupati in condizioni socio/familiari di particolare difficoltà in carico ai Servizi Socio-assistenziali con le necessarie competenze informatiche ed una predisposizione al rapporto col pubblico.

I due progetti complessivamente permettono quindi l’inserimento di 9 cittadini rivolesi e consistono in attività ausiliarie del servizio pubblico.
I partecipanti conservano lo stato di disoccupazione, in quanto il cantiere non dà luogo a un rapporto di lavoro con il Comune.
I candidati dovranno sostenere un colloquio motivazionale per valutarne l’interesse e l’idoneità allo svolgimento di mansioni e saranno sottoposti a visita medica per l’ottenimento del Giudizio di Idoneità Sanitaria.

L’obiettivo della misura finanziata con il contributo del Fondo Sociale Europeo, Regione Piemonte e cofinanziato dal Comune di Rivoli è quello di rafforzare l’occupabilità dei partecipanti in prospettiva del loro reinserimento lavorativo attraverso l’acquisizione e il consolidamento di competenze professionali.

Per informazioni: ufficio lavoro 0119513589; paolo.capra@comune.rivoli.to.it