Raccolta firme per l'introduzione del congedo paritario obbligatorio tra madre e padre

Sottoscrizione disponibile online sul portale dedicato fino al 12 dicembre 2026
Data:

01/09/2026

© Città di Rivoli - Città di Rivoli

Descrizione

Sono aperte le adesioni per sostenere la proposta di legge d'iniziativa popolare dedicata alle Disposizioni per l’introduzione del congedo paritario obbligatorio tra madre e padre. L'iniziativa nasce per promuovere una reale parità di genere, garantire un'equa redistribuzione del lavoro di cura, sostenere la natalità e offrire una tutela concreta alle famiglie e all'infanzia. Tutti i cittadini interessati possono firmare per via telematica.

La proposta punta a superare un forte divario sociale e lavorativo: oggi, infatti, dopo la nascita di un figlio risulta occupata solo il 53,9% delle donne, rispetto al 73,9% di chi non ha figli, e la maternità spinge una donna su cinque ad abbandonare il lavoro. Con le richieste di congedo parentale presentate dalle madri quasi tre volte superiori a quelle dei padri, questa misura punta a favorire l'occupazione femminile e il contrasto alla crisi demografica, allineando l'Italia ai modelli europei più avanzati come Spagna, Svezia e Norvegia.

Per consultare il materiale informativo e apporre la propria firma online è possibile accedere al sito www.pariallapari.it. Ricordiamo che il termine ultimo per depositare la sottoscrizione, sia in municipio che in modalità digitale, è fissato per il 12/12/2026.

Ulteriori informazioni

Data di scadenza

31/12/2026

Persone dell'amministrazione

Alessandro Errigo

Sindaco della Città di Rivoli con deleghe per società partecipate, protezione civile e polizia locale, patrimonio e lavori pubblici, salute, quartieri, cultura, sport, manifestazioni e turismo.

Silvia Romussi

Vicesindaco e Assessore Città di Rivoli con deleghe per inclusione sociale, politiche abitative, servizi a sostegno delle famiglie, associazionismo, volontariato e partecipazione, terza età e città del welfare

Ultimo aggiornamento

Ultimo aggiornamento: 01/09/2026 15:39

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